ひたちなか市議会 1994-12-21 平成 ６年第 ２回１２月定例会－12月21日-04号
改正内容といたしましては、国家公務員の給与改定動向等を勘案の上、給与水準の適正化を図る方向で、給料、扶養手当及び期末手当につきましては、国家公務員に準じて平成６年４月１日から、また宿日直手当及び通勤手当につきましては、平成７年１月１日から改正しようとするものであります。
改正内容といたしましては、国家公務員の給与改定動向等を勘案の上、給与水準の適正化を図る方向で、給料、扶養手当及び期末手当につきましては、国家公務員に準じて平成６年４月１日から、また宿日直手当及び通勤手当につきましては、平成７年１月１日から改正しようとするものであります。
３つ、期末手当の支給割合について、１２カ月期、２．０カ月分を１．９カ月分に引き下げることでございます。 議案第１００号・平成６年度石岡市一般会計補正予算（第５号）について。 今回の補正予算は、歳入歳出予算の総額に歳入歳出それぞれ１，３３０万円を追加し、補正後の歳入歳出予算の総額を１５７億９，７４７万２，０００円といたしたものでございます。
別添の議案資料がございますので、お読みいただきたいんですが、１０ページお開きいただきますと、第１１条では扶養手当、第１８条では宿日直、第２０条で期末手当の割合、別表第１内には給与表でありまして、それぞれ改めるものでございまして、１３ページをお開きいただきますと、付則第２項で適用区分でありますが、宿日直手当に関する規定は１月１日でありますが、それ以外の規定につきましては、平成６年４月１日から遡及適用する
５、期末手当の支給割合について、３月期0.５５月分を0.５月分に、１２月期2.１月分を2.０月分に引き下げること。なお、１、２、５については平成５年４月１日から適用することとし、３については平成６年４月１日から、４については平成６年１月１日から施行することとしたことでございます。 議案第９６号・平成５年度石岡市一般会計補正予算（第５号）について。
８ページから改正本文がありますが、第１１条で扶養手当、第１２条の２で住居手当、そして第１４条は時間外勤務手当、９ページで第１５条が休日勤務、第２０条は期末手当についての改正でございます。 別途資料を配付してあるわけでありますが、ごらんいただきますと、今回の給与改定は、先ほど財政部長ありましたように、１.９２％ということであります。
これにつきましては、当初予算におきましては、家庭奉仕員の期末手当等につきましても補助の対象になるというようなことで計上いたしておきましたところが、期末手当につきましては補助の対象外でございまして、常勤の奉仕員で平成３年度の基準で申しますと１０万4,３００円×１２カ月ということで、月別の１２カ月分だけが補助の対象ということになったわけでございます。
３つ、期末手当の支給割合について、１２カ月期2.０カ月分を2.１カ月分に引き上げること。４、日直手当を６００円引き上げること。５、管理職員特別勤務手当を新設すること。 以上の１から３の改正は、平成３年４月１日から適用し、４の改正は、平成４年１月１日から適用し、５については、平成４年２月１日から施行することとしたことでございます。